Der Begriff Diversität leitet sich von dem lateinischen Begriff „diversitas“ ab und bedeutet „Vielfalt“. In der Soziologie wird Diversität als ein Konzept verstanden, das die Verschiedenartigkeit der Menschen positiv hervorhebt und darin eine Bereicherung für eine Gesellschaft sieht.
Eine diversitätsbewusste Gesellschaft - respektive Hochschule - nimmt Unterschiede ohne jedwede Wertung wahr und schafft dementsprechend vielfältige Strukturen und Angebote.
Dafür steht auch die Charta der Vielfalt mit ihren Kerndimensionen (Alter, ethnische Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtliche Identität, körperliche und geistige Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung, soziale Herkunft ), die weitgehend auch von der EU-Grundrechtecharta aufgegriffen werden.
Um zu erreichen, dass gesellschaftliche Vielfalt Normalität wird, spielen vor allem die Medien eine wichtige Rolle. Um für das Thema Ethnische Herkunft und Nationalität zu sensibilisieren, kauften die „Neuen deutschen Medienmacher*innen“ für das Jahr 2021 insgesamt 14 Wetterpatenschaften und versahen die Hochs und Tiefs mit migrantischen Namen.
Diese sollten die Vielfalt in der Bevölkerung symbolisch sichtbar machen. Finanziert wurde die Wetterkampagne über Spenden.
Die „Neuen deutschen Medienmacher*innen“ sind ein bundesweiter Zusammenschluss von Journalistinnen und Journalisten mit und ohne Migrationsgeschichte, die sich für mehr Vielfalt in den Medien einsetzen. Laut Statistischem Bundesamt haben rund 26 Prozent aller Menschen in Deutschland einen Migrationshintergrund. Auch zahlreiche Bachelor- und Masterstudierende der NORDAKADEMIE geben bei der Frage nach der ersten Staatsangehörigkeit nicht „deutsch“ an.
Die Gleichstellungsbeauftrage Birgit Kuhnert organisierte 2021 eine Reihe von Aktionen an der NORDAKADEMIE
Die NORDAKADEMIE setzt sich als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt für ein vorurteilsfreies Miteinander ein. Um zu zeigen, wie das Digitale Frauen, aber auch Angehörigen anderer Vielfaltsdimensionen gegenüber unfair sein und wie dem entgegengewirkt werden kann, gab es im Rahmen des Deutschen Diversity Tags 2021 einen gut besuchten virtuellen Vortrag von Lisa Hanstein, EAF, zum Thema Bits and Bias“.
An deutschen Fachhochschulen stellen Frauen knapp ein Viertel der Professuren und sind damit ähnlich wie ihre Kolleginnen an den Universitäten immer noch stark unterrepräsentiert. Vielen Akademikerinnen ist der Karriereweg einer Fachhochschulprofessur, u. a. in Bezug auf die Berufungsvoraussetzungen und den vielfältigen Berufsalltag, wenig bekannt.
Um bestehende Informationsdefizite zu überwinden und zudem die Gelegenheit zu einem Austausch zu geben, haben die Fachhochschulen und Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Schleswig-Holstein gemeinsam die virtuelle Veranstaltung „Karriereweg FH-Professur“ organisiert. Prof. Dr. Sandra Blumberg und Prof. Dr. Henriette Neumeyer von der NORDAKADEMIE standen neben zehn weiteren Professorinnen der beteiligten Hochschulen für Fragen zur Verfügung und ermunterten die teilweise hochqualifizierten Teilnehmerinnen sich nicht beirren zu lassen und auch ungewöhnliche (Lebens-)Wege zu gehen. Das Event stieß auf ein sehr großes Interesse und soll künftig einmal jährlich virtuell stattfinden.
Zu einem respektvollen Miteinander gehört vor allem auch ein gewaltfreies. Anlässlich des „Internationalen Tags gegen Gewalt an Frauen“, der im Dezember 1999 durch die UN-Generalversammlung initiiert wurde und alljährlich am 25. November an die Geschichte der Mirabal-Schwestern erinnert, beteiligte sich die NORDAKADEMIE 2021 mit einer Spende an der „Aktion Tüte“.
Der Landesinnungsverband des Bäckerhandwerks in Schleswig-Holstein wirbt damit zusammen mit den Gleichstellungsbeauftragten und Vertreter:innen der Frauenhäuser, Frauenfachberatungsstellen sowie des Kooperations- und Interventionskonzeptes (KIK) des Landes Schleswig-Holstein für Gewaltlosigkeit.
Am Aktionstag, dem 25. November gab es bei allen teilnehmenden Bäckereien als sichtbares Zeichen eine „Brötchentüte“ mit der Aufschrift „Gewalt kommt nicht in die Tüte“. Auf der Tütenrückseite wurden verschiedene Hilfetelefonnummern aufgeführt. 45 Tüten wurden am 25. November an Studierende ausgegeben.
